Spletni forum ARSKTRP in MKGP

V javnem sektorju so se s 1. 7. 2020 sprostila izplačila za redno delovno uspešnost. Menimo, da je to pri stroških plač zaposlenih upravičen strošek in spada med druge osebne prejemke v skladu z veljavno zakonodajo (regres za letni dopust ipd., v primeru delnega dela na operaciji v sorazmernem deležu).
V izogib morebitnim neupravičenim stroškom, prosimo za odgovor, če je naše razmišljanje pravilno.

Dodatek za redno delovno uspešnost, kot ga določa Zakon o sistemu plač v javnem sektorju je lahko upravičen strošek v kolikor je bil javnemu uslužbencu dodeljen na podlagi nadpovprečnih rezultatov dela, ki so neposredno povezani z delom na operaciji. Dodatek za delovno uspešnost se lahko prizna le v sorazmernem deležu opravljanja delovnih ur na projektu.